为了使同学们能够有效地管理大学学习生活以及规划将来的职业生涯，由校团委主办、理学院分团委承办的“老员工涯开发与管理”专题讲座于2007年4月10日下午1:30在厚学楼109成功举办。

本次讲座的主讲人是理学院分党委书记彭光成老师。讲座一开始彭书记便引入几个案例，让大家思考如何认清自我、挖掘潜能、发挥特长。接着他告诉同学们大学是求知的地方，是思考的乐园，是成长的摇篮，是职业生涯的起点。接着，彭书记提到了大学职业生涯规划的概念、核心以及在大一新生中普遍存在的一些心理问题，同时还讲述了老员工应如何规划自己四年的老员工活、如何找准适合自己个性特征的职业。他认为大学经历可分为以综合素质、实践背景、能力情况及大学精神等因素的组合变化过程为主的内老员工涯和以学习成绩、角色扮演、奖惩情况及获得各类证书等因素的组合变化过程为主的外老员工涯。虽然，外老员工涯看得到、摸得着，但它只是其他人的承认或者说是一种许可。而内老员工活看不见也摸不着，它却是我们终生的力量源泉。现场气氛活跃，彭光成书记的精彩讲座得到了同学们的充分认可，赢得了同学们阵阵热烈的掌声。

本次讲座不仅使同学们认识到规划老员工活的重要性，而且激起了同学们对成立老员工涯规划社团的兴趣。同时，也使同学们对自己的老员工涯规划有了更清楚的认识，他们表示将树立正确的人生奋斗目标和职业生涯观，更好地创造自己美好的未来。未来，掌握在自己手中！